Wielu przedsiębiorców zastanawia się, ile pracodawca dostaje za praktykanta i czy zatrudnienie młodej osoby w ramach praktyk zawodowych lub absolwenckich może być wsparte finansowo. W 2025 roku istnieje kilka form dofinansowania dla firm, które zdecydują się przyjąć praktykanta. Sprawdź, jakie są dostępne możliwości i ile możesz zyskać jako pracodawca.
Dofinansowanie z programów rządowych i lokalnych
W Polsce działa wiele programów wsparcia finansowego dla pracodawców, którzy zatrudniają praktykantów. W ramach inicjatyw rządowych i lokalnych możliwe jest uzyskanie dofinansowania sięgającego nawet 3 000 zł za jednego praktykanta. W niektórych regionach Polski, w zależności od lokalnych programów urzędów pracy, kwota ta może wynosić nawet 4 000 zł. Aby je otrzymać, firma musi spełniać określone warunki, takie jak liczba godzin praktyki czy rodzaj umowy zawartej z instytucją edukacyjną.
Ile dostaje pracodawca za praktyki absolwenckie?
Nowe przepisy obowiązujące od lutego 2025 roku wprowadzają jasne zasady wynagradzania pracodawców przyjmujących nieletnich absolwentów na praktyki. Za każdego praktykanta poniżej 18 roku życia, który przepracuje co najmniej 120 godzin miesięcznie, pracodawca może otrzymać 250 zł miesięcznie. Program ma na celu wspieranie pierwszych doświadczeń zawodowych młodych ludzi i zachęcanie firm do aktywnego udziału w ich kształceniu.
Nauka zawodu młodocianych pracowników
Pracodawcy, którzy zatrudniają młodocianych pracowników w ramach nauki zawodu, również mogą liczyć na atrakcyjne wsparcie finansowe. W 2025 roku przewidziano dwa główne progi dofinansowania:
- do 10 824 zł za cały cykl kształcenia trwający 36 miesięcy
- do 13 394 zł w przypadku zawodów uznanych za deficytowe na rynku pracy
Wypłata odbywa się w dwóch etapach – 75 procent kwoty pracodawca otrzymuje po zakończeniu nauki i przystąpieniu ucznia do egzaminu zawodowego, a pozostałe 25 procent po jego zdaniu.
Ile pracodawca może realnie zyskać?
Podsumowując, wysokość dofinansowania dla pracodawcy zależy od kilku czynników:
- rodzaju praktyki (absolwencka, zawodowa, młodociany pracownik)
- wieku praktykanta
- źródła finansowania (program rządowy, lokalny, Fundusz Pracy)
- liczby godzin odbytych przez praktykanta
Możliwe jest uzyskanie jednorazowego dofinansowania w wysokości kilku tysięcy złotych, a w przypadku dłuższych praktyk nawet kilkunastu tysięcy złotych za pełen cykl nauki.
